Công thái học là gì?
Ergonomics là nghiên cứu về sự đầy đủ của công nghệ và môi trường của các hoạt động của con người đối với con người
Hình ảnh StartupStockPhotos được cung cấp bởi Pixabay
Ergonomics được định nghĩa là “sự phù hợp của công nghệ, kiến trúc và thiết kế công nghiệp vì lợi ích của người lao động và điều kiện làm việc lý tưởng của họ”.
Các tác phẩm đầu tiên về công thái học xuất hiện vào những năm 1700, với bác sĩ người Ý Bernadino Ramazzini, người đã viết về các bệnh tật và chấn thương liên quan đến công việc trong công việc “Morbis Artificum”(Bệnh nghề nghiệp, dịch theo nghĩa đen). Tuy nhiên, chính từ cuộc Cách mạng Công nghiệp, công thái học đã có được sức mạnh. Sau đó, trong các thời kỳ chiến tranh, vũ khí và thiết bị chính xác đã được phát triển và điều chỉnh cho những người lính từ các quốc gia khác nhau.
Thuật ngữ này có nguồn gốc từ tiếng Hy Lạp “công thái học”, Có nghĩa là“ công việc ”và“những cái tên”, Có nghĩa là“ luật ”, chỉ một khoa học về công việc. Mặc dù định nghĩa tập trung vào môi trường làm việc, kết quả của các nghiên cứu công thái học cũng được áp dụng trong các môi trường hoạt động khác của con người.
Các học giả chính của công thái học là nhà giải phẫu học, nhà sinh lý học và nhà tâm lý học.
thực hành cũ
Mặc dù là một chủ đề hiện đại, các bài kiểm tra công thái học đầu tiên đã được áp dụng trong thời kỳ đồ đá, do nhu cầu sinh tồn. Các nguyên tắc của công thái học đã xuất hiện, ví dụ, trong việc chế tạo đồ dùng bằng đất sét (để lấy nước từ giếng và nấu ăn) và vũ khí bản địa (để phòng thủ hoặc săn bắn động vật).
- Làm gì với những đồ vật bằng gốm sứ bị vỡ?
thay đổi trọng tâm
Cho đến những năm 1970, công thái học là một lĩnh vực nghiên cứu tập trung vào tương tác giữa người và máy, tuy nhiên, trọng tâm hiện tại là tương tác giữa người và máy tính.
Các lĩnh vực nghiên cứu khác nhau
Rất phổ biến có sự nhầm lẫn giữa công thái học, công thái học và công thái học.
Không giống như ergonomics, ergometry "là môn khoa học đo lường khối lượng công việc được thực hiện bởi cơ thể trong quá trình luyện tập thể chất." Đổi lại, công thái học “là khoa học kết hợp các đặc điểm vật lý của cơ thể con người, các yếu tố sinh lý và tâm lý, nhằm tăng mối quan hệ giữa môi trường và người sử dụng nó”.
Ergonomics giải quyết các yếu tố thể chất, nhận thức, xã hội, tổ chức, môi trường và các yếu tố liên quan khác.
Là một lĩnh vực nghiên cứu tổng thể, có các chuyên ngành có năng lực sâu hơn về các thuộc tính của con người hoặc các tương tác cụ thể. Trong số các lĩnh vực chuyên môn về công thái học là:
công thái học vật lý
Công thái học vật lý nghiên cứu các đặc điểm giải phẫu, nhân trắc, sinh lý và cơ sinh học của những người hoạt động thể chất.
Trong lĩnh vực nghiên cứu này, các chủ đề liên quan bao gồm tư thế làm việc, xử lý vật liệu, chuyển động lặp đi lặp lại, rối loạn cơ xương liên quan đến công việc, sắp xếp không gian của nơi làm việc, an toàn và sức khỏe.
công thái học nhận thức
Công thái học nhận thức nghiên cứu lĩnh vực các quá trình tinh thần (bao gồm nhận thức, trí nhớ, lý luận và phản ứng vận động), vì nó hiểu rằng những yếu tố này ảnh hưởng đáng kể đến tương tác của con người và các yếu tố khác của hệ thống hoạt động của con người.
- Năm loại thực phẩm giúp cải thiện trí nhớ và sự tập trung
Trong lĩnh vực nghiên cứu này, các chủ đề liên quan bao gồm khối lượng công việc trí óc, ra quyết định, hiệu suất kỹ năng, tương tác giữa con người và máy tính, độ tin cậy của con người, căng thẳng trong công việc và đào tạo.
công thái học tổ chức
Công thái học tổ chức nghiên cứu sự tối ưu hóa của các hệ thống kỹ thuật xã hội, đó là một cách tiếp cận nghiên cứu sự tương tác giữa con người, công nghệ và nơi làm việc, bao gồm các cấu trúc tổ chức, chính trị và thủ tục của chúng. Các chủ đề liên quan trong lĩnh vực nghiên cứu này bao gồm giao tiếp, quản lý nguồn nhân viên kỹ thuật, các hình thức sắp xếp công việc, sắp xếp thời gian làm việc, làm việc theo nhóm, tham gia, công thái học cộng đồng, hợp tác, mô hình làm việc mới, tổ chức ảo, telework (làm việc từ xa) và quản lý chất lượng.
Những lợi ích
Nhiều người đau khổ vì điều kiện sống và làm việc không phù hợp với nhu cầu của họ. Tình trạng này ảnh hưởng đến hạnh phúc, mà còn ảnh hưởng đến các tổ chức và xã hội.
Việc bỏ qua các nguy cơ gây hại cho sức khỏe tinh thần và thể chất có thể gây ra nhiều vấn đề nghiêm trọng cho các nhà sản xuất, nhà cung cấp và công ty dịch vụ. Theo nghĩa này, công thái học ngày càng trở nên quan trọng trong thời kỳ hậu hiện đại, kể từ khi nó được giới thiệu vào thế kỷ 19.
Việc thiếu tính công thái học trong tương tác giữa con người với máy tính thường gây ra chủ yếu là đau cổ, RSI (chấn thương căng thẳng lặp đi lặp lại), Dort (các bệnh về xương khớp liên quan đến công việc) và ngứa ran ở chân, đây cũng có thể là một trong những nguyên nhân gây ra hội chứng cổ của văn bản. .
- Gentrification khí hậu là gì?
Đau lưng do tư thế không tốt và không được trang bị đầy đủ và điều chỉnh là nguyên nhân chính của việc nghỉ làm hơn 15 ngày.
Nguyên nhân thứ hai khiến người lao động xa lánh nhất trong năm 2016 là gãy xương ở chân và mắt cá chân, sau đó là gãy xương cổ tay và bàn tay.Mặt khác, việc thực hành mái thái mang lại một loạt lợi ích như:
- Năng suất: có thể tăng sự sẵn lòng, hiệu quả và động lực của người lao động, giảm sự vắng mặt và vắng mặt;
- Định giá chuyên nghiệp: nhân viên cảm thấy được công nhận và có giá trị khi nhận được sự hỗ trợ để thực hiện hoạt động của họ;
- Chất lượng cuộc sống: thông qua thiết bị làm việc, nghỉ ngơi, thể dục lao động và các phương pháp khác, có thể giảm bớt sự mệt mỏi và chấn thương cho cơ thể.
